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人才招聘
北京市地鐵運營有限公司2026屆高校畢業(yè)生及博士后科研工作站招聘簡章
來源:北京地鐵    發(fā)布時間:2025-09-12

一、公司簡介

北京市地鐵運營有限公司是北京市屬大型國有獨資公司,是國內(nèi)最早成立的城市軌道交通運營企業(yè)。截至2025年9月,地鐵公司在職員工3.4萬余名,共運營19條線路,總運營里程達592公里;運營車站367座,換乘車站94座;日客流量最高達1115萬人次,最高年客運量32億人次,占軌道交通路網(wǎng)出行比例的76.9%,占公共交通出行比例的48.7%,為緩解首都交通擁堵、提高綠色出行比例發(fā)揮著骨干作用。在最新一期國際地鐵協(xié)會(CoMET)42個城市地鐵對標(biāo)中,地鐵公司綜合排名繼續(xù)位居世界前列,服務(wù)類指標(biāo)保持世界一流水準(zhǔn)。

公司總部設(shè)有21個部門,擁有9家分公司,6家全資子公司,3家參、控股子公司。

隨著北京地鐵人才強企創(chuàng)新驅(qū)動的戰(zhàn)略要求,現(xiàn)誠邀有激情、有夢想、有志于從事軌道交通行業(yè)的優(yōu)秀人才加入,共謀發(fā)展大計,共創(chuàng)美好未來,共同打造國際最先進水平的城市軌道交通運營企業(yè)。

二、專業(yè)需求

專業(yè)技術(shù)崗、行政管理崗

(一)2026屆高校畢業(yè)生

招聘需求專業(yè):

專業(yè)技術(shù)類:交通運輸、交通工程、電氣工程及自動化、電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、車輛工程、機械設(shè)計制造及其自動化、機械工程、安全工程、應(yīng)急技術(shù)與管理、土木工程

管理類:人力資源管理、工程管理、工程造價、工商管理、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)

(二)博士后科研工作站

專業(yè)技術(shù)類:交通運輸、人工智能、計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、系統(tǒng)科學(xué)、安全科學(xué)(軌道交通相關(guān))

三、招聘條件

(一)2026屆高校畢業(yè)生

1.普通高等教育本科及以上學(xué)歷2026年應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

2.熱愛城市軌道交通事業(yè),能夠適應(yīng)地鐵運營生產(chǎn)工作性質(zhì)及工作環(huán)境;

3.身體健康;

4.具有良好的道德品質(zhì)、團隊合作精神、服務(wù)意識與溝通能力,無不良記錄;

5.具有良好的語言及文字表達能力;具備良好的心理素質(zhì),能承擔(dān)一定的工作壓力。

6.ARWU、QS、泰晤士全球高校排名前100大學(xué)、國內(nèi)雙一流高校本科及以上畢業(yè)生優(yōu)先考慮。

(二)博士后科研工作站

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)、團隊合作精神、專業(yè)能力突出,注重實干,無不良記錄;

2.年齡不超過35周歲(1991年8月1日后出生),獲得博士學(xué)位不超過三年(2023年8月1日后獲得博士學(xué)位),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;

3.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件。

四、簡歷投遞方式

1.微信搜索:北京地鐵招聘小程序

2.國聘官網(wǎng):北京地鐵招聘專區(qū)

掃描下方小程序碼,點擊校園招聘模塊進行在線簡歷投遞。

             

五、福利待遇

應(yīng)屆高校畢業(yè)生一經(jīng)錄用,公司與其簽訂正式勞動合同,薪酬待遇執(zhí)行北京市地鐵運營有限公司現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),崗位工資+績效工資+各項津補貼,并享有六險二金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、補充醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金、企業(yè)年金),帶薪年假、育兒假、獨生子女陪護假、探親假、免費體檢、免費交通、生日福利、工作餐、勞動保護、工會互助等福利待遇等。

博士后研究人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照公司總部員工的崗位級別標(biāo)準(zhǔn)確定,享受住房津貼或人才公寓等待遇。出站后就業(yè)實行雙向選擇,如在公司留用,可依據(jù)北京市對博士后戶籍管理相關(guān)規(guī)定,辦理落戶。

六、其他政策

1.人才培養(yǎng)

應(yīng)屆高校畢業(yè)生享有4周入職培訓(xùn),后續(xù)根據(jù)學(xué)歷及專業(yè)分為專業(yè)技術(shù)序列、綜合管理序列及應(yīng)用技術(shù)序列分層分類開展本單位輪崗培養(yǎng);公司共設(shè)立職務(wù)序列、專業(yè)技術(shù)序列和技能序列三條晉升通道。

2.落戶指標(biāo)

博士研究生和“雙一流”建設(shè)學(xué)科碩士研究生可直接落戶。其他外埠優(yōu)秀碩士研究生優(yōu)先落戶。

3.人才公寓

外埠“雙一流”建設(shè)高;蚴澜绨購娫盒4T士研究生、博士研究生和博士后人員,公司可提供人才公寓。

七、特別聲明

公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費、資料費等任何費用。對應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失,我司不承擔(dān)任何責(zé)任。對于發(fā)布虛假招聘信息的個人或機構(gòu),我司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。


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